Baseado nos conceitos de Dan and Chipp Heathy
Feedback, é um instrumento poderoso para o desenvolvimento de pessoas, processos e produtos. Feedback é fator determinante para o sucesso da implantação e estabelecimento dos métodos ágeis.
Tópicos:
Ideias que colam: Intenção de comando;
A essência do feedback: simplicidade e relevância;
Feedback e Feedforward;
O desafio do feedback corretivo;
Os cinco princípios básicos sobre feedback;
Como aplicar o melhor feedback por tipo de perfis;
Feedback na prática.
O que você alcançará após o workshop?
Possibilidade de criar uma cultura baseada em feedback, reconhecer os ganhos da prática do feedback e as perdas da falta dele nos ambientes, adaptar o feedback ao perfil do interlocutor. Feedback sem medo!
“Oferecer feedback eficiente é uma das técnicas mais poderosas de comunicação. Quando melhoramos nossas habilidades de feedback, estabelecemos um processo de compreensão, respeito e confiança.”
Richard L. Williams
Participe desse treinamento, adquira pratica e aperfeiçoe o seu estilo de oferecer feedback.
Tempo aproximado para conclusão: 2 horas
